Самара. Работа
Работа в Самаре. В этом разделе содержится база актуальных вакансий и резюме Самары. Добавление объявлений является бесплатным. Уважаемы работодатели Самары, старайтесь следить за тем, чтобы информация об имеющейся вакансии была наиболее полной и достоверной. Уважаемые соискатели Самары, старайтесь максимально заполнять все предоставленные в резюме поля.
|
|
|
|
|
|
Информация для пользователей и размещающих вакансии компаний » |
|
Управляющий Самарского филиала , требуется
Вакансия № 2232 Опубликована 03.02.10 17:00 Просмотров 523
Условия работы |
| Зарплата: |
от 50000 руб. в месяц |
| График работы: |
Полная занятость |
| Место работы: |
На территории работодателя |
Требования к кандидату |
| Возраст: |
от 18 до 60 лет |
| Пол: |
Не важно |
| Образование: |
Не важно |
| Иностранный язык: |
Не важно |
| Опыт работы: |
Не менее 4 лет |
| Опыт работы, навыки, должностные обязанности: |
Предприятие: ЗАО, учреждено более 15 лет назад. Профиль деятельности: торговля. Предмет продаж: изделия (канц. товары и др. товары для офиса), потребляемые главным образом предприятиями, в существенно меньшей степени – физическими лицами. Каналы сбыта: профессиональные фирмы-реселлеры, специализирующиеся на прямых В2В продажах в меньшей степени предприятия розничной торговли, включая сети другие торгующие организации розничные продажи, прямые поставки конечным потребителям составляют 0%. Численность персонала филиала – 20 человек. Зона ответственности – Приволжский ФО. Функции филиала: Продажи: поиск и сопровождение клиентов, расширение клиентской базы, рост «среднего клиента». Сервис: прием и сопровождение заказов, обработка случаев брака, возврата. Склад: прием товара с центрального склада компании, хранение, отбор клиентских заказов Доставка; развозка отобранных заказов клиентов собственным транспортом, междугородние отправки силами контрагентов-перевозчиков. Планирование и отчетность перед головным офисом. Большая часть остальных функций централизованно выполняется в головном офисе в Санкт-Петербурге. Условия: Состав вознаграждения – оклад + бонус1+бонус2. Бонус 1 выплачивается в номинальном размере при точном исполнении плана по продажам, увеличивается/уменьшается при пере/недовыполнении пана по продажам. Бонус 2 выплачивается в номинальном размере при точном исполнении плана по чистой прибыли филиала, увеличивается/уменьшается при пере/недовыполнении плана по прибыли. Оклад 35000 рублей в месяц. Сумма оклада и номинальных значений бонусов составляет 50 000 - 90 000 рублей в месяц. Испытательный срок – 6 месяцев (вознаграждение выплачивается в полном объеме со дня выхода на работу). Неисполнение утвержденного плана на протяжении 3 месяцев подряд на любом сроке нахождения в должности автоматически приводит к постановке вопроса о соответствии этой должности (хотя и не обязательно приводит к увольнению). Еженедельная отчетность перед головным офисом (отчеты в установленном формате, телефон). Требования: Успешная практика руководства торговым предприятием или его сбытовым, маркетинговым, логистическим подразделением. Личные качества: Умение руководить людьми, принимать решения, вести переговоры, достигать запланированного результата, следуя стратегии и технологии компании. Тип занятости Полная занятость, полный день |
Контакты работодателя |
| Компания: |
Офис-СПб, ЗАО
kazan.hh.ru
|
| Контактное лицо: |
Офис-СПб, ЗАО |
| Телефон: |
Не указано |
| E-mail: |
Не указано |
| ICQ: |
Не указано |
Объявление не корректно?
Укажите причину и отправьте модератору уведомление, если Вы заметили нарушение Правил размещения
|
|
|
|
|
|
|
У Вас есть вакансии?
Мы предлагаем уникальные условия кадровым агентства и крупным прямым работодателям Самары. Заполнить заявку » |
|
