Самара. Работа
Работа в Самаре. В этом разделе содержится база актуальных вакансий и резюме Самары. Добавление объявлений является бесплатным. Уважаемы работодатели Самары, старайтесь следить за тем, чтобы информация об имеющейся вакансии была наиболее полной и достоверной. Уважаемые соискатели Самары, старайтесь максимально заполнять все предоставленные в резюме поля.
|
|
|
|
|
|
Информация для пользователей и размещающих вакансии компаний »
|
|
Помощник/ассистент аудитора , требуется
Вакансия № 9481 Опубликована 11.09.10 15:00 Просмотров 899
Условия работы |
Зарплата: |
от 33000 руб. в месяц |
График работы: |
Полная занятость |
Место работы: |
На территории работодателя |
Требования к кандидату |
Возраст: |
от 18 до 60 лет |
Пол: |
Не важно |
Образование: |
Не важно |
Иностранный язык: |
Не важно |
Опыт работы: |
Можно без опыта |
Опыт работы, навыки, должностные обязанности: |
Обязанности: Участие в аудиторских проверках. Задание на объекты проверки выдает руководитель проверки - аудитор. Он же в течение одного года будет являться Вашим наставником и консультантом. В течение этого времени Вы получите опыт аудита всех участков учета и объектов отчетности компаний практически всех отраслей (исключение - банки, страховые компании и пенсионные фонды, аудитом которых мы не занимаемся).Технология проверки реализована во внутрифирменном стандарте. Повышение собственной квалификации и профессионального мастерства. В течение первых полутора лет задача ассистента - сдать 2 квалификационных минимума, которые включают: 1 минимум - делопроизводство, знание word и excel, внутрифирменный стандарт (в части оформления результатов аудита и отчетов), сдается после 3-х месяцев работы либо досрочно в течение этого срока; 2 минимум - бухгалтерский учет, налоги, внутрифирменный стандарт (в части технологии аудита), сдается после 1,5 лет работы либо досрочно в течение этого срока. В компании действует система повышения квалификации специалистов по направлениям: профессиональные знания (бухучет, налоги, аудит, МСФО); профессиональные навыки (применение технологии – внутрифирменных стандартов) Строгое выполнение внутрифирменных стандартов при проведении аудита. СМК Группы сертифицирована немецкой компанией TUV на соответствие стандартам серии ISO 9000. Она подразумевает строгое следование каждого сотрудника требованиям внутрифирменных стандартов и регламентов с целью обеспечения качества услуг. Соблюдение сроков аудиторской проверки. Требования: Высшее образование. Желание работать, получать новые навыки в области экономики. Хорошее знание компьютера. Наш аудит очень технологичен, для того, чтобы все делать в установленные сроки и хорошо зарабатывать, надо хорошо знать компьютер (офисные приложения, обратите внимание на Ваше знание excel). Знание английского или немецкого языка приветствуется. Среди наших заказчиков много иностранных компаний, для общения с которыми иностранный язык будет необходим. Мы принимаем специалистов и без знания языка, но хороший уровень английского или немецкого является дополнительным фактором, влияющим на положительное решение о приеме на работу. Разумная неконфликтность. Спорить у нас можно только конструктивно: на профессиональные темы, предлагая решение и не в ущерб работе. Условия: Ваша стартовая заработная плата будет определена на собеседовании - с учетом Ваших базовых знаний и предыдущей практики. Если Вы еще не работали по экономической специальности, Вы можете быть зачислены на должность стажера с окладом 11,000 руб. Как аудиторы, мы чтим и уважаем российское законодательство. Поэтому принимаем сотрудников строго в соответствии с трудовым кодексом, а заработную плату выплачиваем в соответствии с налоговым кодексом. Заработная плата перечисляется на карты Сбербанка, которые мы открываем каждому принятому к нам сотруднику, дважды в месяц - 10 и 25 числа. Отпуск у работников департамента аудита всегда летом. Вы будете иметь все возможности для профессионального роста. Карьеру у нас можно сделать в профессиональном направлении (от ассистента - к аттестованному аудитору и специалисту уровня ACCA), так и в управлении (до генерального директора любого из наших региональных подразделений). В компании действует система повышения квалификации сотрудников (см.п.2 раздела Обязанности). |
Контакты работодателя |
Компания: |
Группа Финансы kazan.hh.ru
|
Контактное лицо: |
Группа Финансы |
Телефон: |
Не указано |
E-mail: |
Не указано |
ICQ: |
Не указано |
Объявление не корректно?
Укажите причину и отправьте модератору уведомление, если Вы заметили нарушение Правил размещения
|
|
|
|
|
|
|
У Вас есть вакансии?
Мы предлагаем уникальные условия кадровым агентства и крупным прямым работодателям Самары. Заполнить заявку »
|
|